Was wir erreichen wollen

Mit unserem Mentoren-Programm wenden wir uns an Studierende, Berufstätige und Senioren, die ihr Wissen und ihre Erfahrungen an junge Menschen weitergeben und sie in den Bereichen Schule, Berufsorientierung und Lebenseinstellung unterstützen möchten.

Ziel ist es, bei den jungen Menschen den Blick für die Zukunft zu schärfen und sie für einen Beruf zu motivieren, der ihren Fähigkeiten entspricht und ihnen lange Zeit Freude bereiten kann.

 

Zielgruppe sind 14- bis 16-jährige Schülerinnen und Schüler, die  Unterstützung im Vorfeld des Schülerbetriebspraktikums wünschen. Zum Zeitpunkt des Programms besuchen sie die 8. oder 9. Klasse. Wir bieten das Programm zurzeit in Kooperation mit 5 Schulen an.

MENTOREN FÜR SCHÜLER

Wie ist der Ablauf? 

 

Mentoren und Mentees treffen sich nach individueller Absprache in regelmäßigen Abständen. Jeder Mentor betreut in der Regel nur einen Schüler oder eine Schülerin für einen Zeitraum von bis zu einem Jahr.

 

In einem ersten Treffen lernen sich Schüler und Mentoren kennen und tauschen ihre Erwartungen und Ziele aus. Die Ausgestaltung des Programms erfolgt zunächst in Gruppen und zunehmend in "Tandems" zwischen Mentor und Schüler. Die Mentoren werden in ihrer Arbeit durch Projektleiter und Organisatoren unterstützt. Weitere Hilfe bieten die Agentur für Arbeit sowie Unternehmen und Institutionen an, die den Mentoren Informationen zur Berufsorientierung und zu Anlaufstellen in Münster bereitstellen. Treffen der Mentoren einer Schule dienen dem Erfahrungsaustausch und der Optimierung des Mentorings.  Neben dem klassischen Mentorenprogramm haben wir ebenso Mentoren am Hans-Böckler-Berufskolleg und am Schiller-Gymnasium. Am Hans-Böckler-Berufskolleg betreuuen unsere Mentoren Schüler der Internationalen Förderklasse und am Schiller-Gymnasium arbeiten unsere Mentoren mit Kindern mit besonderem Förderbedarf zusammen.

Wie Sie mitmachen können

 

Ob Sie studieren, im Berufsleben stehen oder sich bereits im Ruhestand befinden: Jeder, der eine Vorbildrolle einnehmen kann und möchte und Freude daran hat, junge Menschen zu unterstützen, ist in unserem Programm herzlich willkommen.

 

Als Grundlage für ein erfolgreiches Arbeiten bieten wir Ihnen ein professionelles Coaching und stehen Ihnen für jede Rückfrage selbstverständlich zur Verfügung. Unsere Mentorenstammtische geben Ihnen Gelegenheit, sich kennen zu lernen und untereinander auszutauschen.

 

Wenn Sie sich als Mentor oder Mentorin engagieren wollen, melden Sie sich bitte bei unserer Projektkoordinatorin Marita Warnking.

 

Ansprechpartnerin

Marita Warnking

Mail: kontakt@buerger-fuer-muenster.de



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Das Mentoren Programm

Mit unserem Mentoren-Programm wenden wir uns an Studierende, Berufstätige und Senioren, die ihr Wissen und ihre Erfahrungen an junge Menschen weitergeben und diese in den Bereichen Schule, Berufsorientierung und Lebenseinstellung unterstützen möchten. Es sollen Werte wie Eigenverantwortung und Sozialkompetenz vermittelt werden, die in der Schule und im zukünftigen Berufsleben unerlässlich sind. 

 

Zielgruppe sind 14- bis 16-jährige Schülerinnen und Schüler, die Unterstützung benötigen, weil sie ihre Möglichkeiten nicht voll ausschöpfen. Sie besuchen zum Zeitpunkt des Programms die Klassen 8 oder 9. Das Mentoren-Programm der Stiftung Bürger für Münster findet aktuell an 5 Realschulen Münsters statt. 

 

Jeder, der eine Vorbild-Rolle einnehmen kann und möchte und Freude daran hat, junge Menschen zu unterstützen, ist in unserem Mentoren-Programm herzlich willkommen! Aktuell engagieren sich überwiegend Studierende in dem Programm. Wir sind jedoch stets auch auf der Suche nach Berufstätigen und Pensionären, um einen guten Ausgleich zwischen Jung und Alt zu schaffen. Denn ein breites Erfahrungsspektrum stellt eine große Bereicherung für das Programm dar.


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Der Ablauf

 

Am Ende des Schuljahres wird das Mentoren-Programm in den Klassen 8 der teilnehmenden Realschulen durch einen Mentor der Stiftung vorgestellt. Die interessierten Schülerinnen und Schüler bekommen einen Anmeldezettel, auf dem auch ihre Eltern ihr Einverständnis erklären. Die unterschriebenen Zettel werden durch die Klassenlehrer eingesammelt und an uns weitergeleitet. Die Teilnahme am Programm ist für die Schülerinnen und Schüler kostenlos.

 

 

Wenn eine entsprechende Anzahl Mentoren für die teilnehmenden Schülerinnen und Schüler gefunden ist, findet an jeder Schule eine Veranstaltung zum Kennenlernen statt. Gemeinsames Pizzabacken hat sich in der Vergangenheit als besonders geeignet erwiesen, um in ungezwungener Atmosphäre eine ideale Zuordnung zu finden: schließlich wird der Mentor seinen Mentee über einen längeren Zeitraum begleiten.

 

 

Nachdem die Kontaktdaten ausgetauscht worden sind, verabreden sich Mentor und Mentee zu einem ersten gemeinsamen Treffen. Hierfür bieten sich sowohl die Räumlichkeiten der Schulen als auch öffentliche Einrichtungen wie die Stadtbibliothek oder die ULB an. Jetzt ist insbesondere der Mentor gefragt, herauszufinden, wo die Stärken und Schwächen seines Mentees liegen, um hier gezielt Unterstützung leisten zu können. Das Mentoring beginnt bereits Ende der achten Klasse, damit vor Beginn des Schuljahres noch Zeit bleibt, das „Eis zu brechen“. Wichtig ist, dass die Mentoren keine Nachhilfe im herkömmlichen Sinne geben. Natürlich wird ab und an auch bezüglich einer aktuellen Hausaufgabe oder einer bevorstehenden Klassenarbeit Unterstützung gegeben, dies stellt jedoch keinesfalls den Kern des Mentorings dar.

 

 

Der zentrale Punkt des Programms ist die Berufsorientierung – daher setzt es auch im Vorfeld des von den Schulen organisierten Berufspraktikums in der Klasse 9 ein. Die Schülerinnen und Schüler sollen eine Perspektive für die Zeit nach der Schule erhalten. Ziel ist, für sie einen ihren Vorstellungen, Wünschen und Stärken entsprechenden Weg gemeinsam zu erarbeiten. Welcher Beruf interessiert mich und passt zu mir? Was verbirgt sich hinter den einzelnen Berufsbezeichnungen? Wo finde ich eine Praktikumsstelle und später vielleicht einen Ausbildungsplatz? Welche Voraussetzungen muss ich erfüllen, um eventuell das Abitur machen zu können? Solche und ähnliche Fragen gilt es zu klären. Die Mentoren bekommen hierfür zahlreiche Hilfsmittel an die Hand. Da gibt es zum einen eine Handreichung mit zahlreichen nützlichen Tipps und Hinweisen wie z.B. Internet-Adressen, zum anderen informative Veranstaltungen sowie Materialien der Bundesagentur für Arbeit.

 

 

Beim Bewerbungstraining sind der Gestaltungsphantasie des Mentors keine Grenzen gesetzt: Die Möglichkeiten reichen von simulierten Vorstellungsgesprächen bis hin zu Besuchen bei örtlichen Unternehmen. Auch hier ist es unerlässlich, auf die individuellen Bedürfnisse des jeweiligen Mentees einzugehen.

 

 

Die Schülerinnen und Schüler bekommen im Schulunterricht die Grundlagen für die Erstellung eines Lebenslaufs vermittelt. Der Mentor bietet Unterstützung bei der Individualisierung und Ausarbeitung. Erfahrungsgemäß haben die Mentoren in ihrem Leben bereits einige Bewerbungen verfasst, aber auch hier finden sich in den Unterlagen Vorlagen und Muster, an denen man sich orientieren kann.

 

 

Die Schülerinnen und Schüler bekommen im Schulunterricht die Grundlagen für die Erstellung eines Lebenslaufs vermittelt. Der Mentor bietet Unterstützung bei der Individualisierung und Ausarbeitung. Erfahrungsgemäß haben die Mentoren in ihrem Leben bereits einige Bewerbungen verfasst, aber auch hier finden sich in den Unterlagen Vorlagen und Muster, an denen man sich orientieren kann.

 

 

Als Alternative zum traditionellen Mentorenprogramm mit dem Schwerpunkt Berufsorientierung gibt es die Möglichkeit, jüngere Schülerinnen und Schüler nach dem Übergang in die weiterführende Schule zu betreuen und sie dabei zu unterstützen, ihre schulische Arbeit zu organisieren. Thema ist hier: Lernen lernen! Für Schülerinnen und Schüler mit Migrationshintergrund kann hier auch sprachliche Förderung sinnvoll sein.

 

 

Lust bekommen, auch Mentor in Münster zu werden?
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erfahrungen

 

 

 

"Durch das Mentorenprogramm unternehmen meine Mentee und ich viele Dinge, die wir sonst im Alltag nicht tun würden. Wir haben eine echte Freundschaft geschlossen und ich bin dankbar, dass ich Sie auf dem Weg in Ihre Zukunft ein Stück begleiten kann. Das Mentorenprogramm ist in jeder Hinsicht eine Bereicherung für uns beide - und bringt darüber hinaus jede Menge Spaß!"

 

Helena Helfer, Mentorin seit 2013

"Als Projektleiterin für die Mentorengruppe der Paul-Gerhardt-Realschule habe ich eine spannende und vielseitige Aufgabe. Im Austausch mit den Mentoren und der Schule bekommt man nicht nur einen tollen Einblick in die Welt eines jeden einzelnen Schülers sondern liefert zudem einen wertvollen Beitrag, den Schüler in seiner Zukunftsgestaltung zu unterstützen und ihn dabei auf den für ihn richtigen Weg zu schicken. Das ist ein sehr schönes Gefühl."

 

Julia Holtrup, Projektleiterin der Paul-Gerhardt-Realschule

"Wir Mentoren sind gelebtes Bürger-Engagement: Wir helfen jungen Menschen persönlich und unmittelbar, damit sie ihre Chancen verbessern."

 

Hans-Peter Kosmider, Vorstandsvorsitzender Stiftung Bürger für Münster


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Schulen

 

Kontaktdaten der einzelnen Projektleiter:

 

Gesamtschule Münster Mitte

Projektleiter: Hendrik Hahn

Kontakt: hahn.hendrik@web.de

 

Fürstin-von-Gallitzin-Schule

Projektleiterin: Barbara Rühle

Kontakt: barbara.ruehle@gmx.de

 

Geschwister-Scholl-Realschule

Projektleiterin: Sandra Cindrič

Kontakt: sandra.cindric@web.de

 

Erna-de-Vries-Schule

Projektleiter: Hendrik Hahn

Kontakt: hahn.hendrik@web.de

 

Realschule im Kreuzviertel

Projektleiterin: Katharina Beckhaus

Kontakt: kontakt@buerger-fuer-muenster.de

 

Hans-Böckler-Berufskolleg

Projektleiterin: Antje Semmelmann

Kontakt: ifk@hbbk-muenster.de

 


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